פיתוח וליווי אישי למנהלים

לעבודת הניהול יש השפעה מכרעת על הצלחתו העסקית של הארגון. המנהלים מתווים את האסטרטגיה הארגונית, מקבלים החלטות ומוציאים אותן לפועל. תהליך הפיתוח האישי מסייע למנהל לאתר את מקורות העוצמה והמוטיבציות המניעים אותו, לזהות את החסמים הבולמים אותו ולהביא לידי ביטוי ומימוש אומץ אישי, ערכי וניהולי.
תהליך הפיתוח מיועד למנהלים בשלבים שונים במהלך תפקידם כגון: כניסה לתפקיד ניהולי ראשון, הכנה לתפקיד הניהולי הבא ובהתמודדות עם סוגיות שונות כגון: ניהול צוותים, ניהול יעדים, דילמות ניהוליות, העשרת ארגז הכלים הניהולי, מערכות יחסים , תהליכי שינוי וכיו"ב.
ליווי בכניסה לתפקיד/תפקיד ניהולי ראשון
מנהלים בראשית דרכם חווים פעמים רבות הצפה, בלבול ופחד ומתמודדים עם אתגרים חדשים כגון:
ניהול משימות חדשות, קביעת סדרי עדיפויות ניהול אנשים וכיו"ב. בתהליך הפיתוח נעבוד על תכנים כגון:
-
מסוגלות עצמית
-
תפיסת תפקיד המנהל והתמקמות בתפקיד
-
הנעה והעמקת מחוברות העובדים לארגון
-
ניהול צוות
ליווי מנהלים בכירים
תהליך המיועד למנכ"לים, סמנכ"לים ומנהלים בכירים בארגונים. התהליך מעניק למנהל הבכיר תמיכה ומרחב להעלות סוגיות ודילמות אישיות ומקצועיות ולבצע חשיבה משותפת בתחומי הניהול השונים:
-
חזון ואג'נדה ניהולית
-
חשיבה אסטרטגית, שיפור ביצועים ויעדים עסקיים
-
ניהול בסביבה דינמית ומשתנה
-
השפעה, הנעה ומערכות יחסים עם כפיפים וקולגות
-
רשתות ארגוניות וממשקי עבודה
ייעוץ וליווי למנהל/ת משאבי אנוש/הדרכה ופיתוח ארגוני
למנהל/ת משאבי אנוש יש תפקיד מרכזי בפיתוח המשאב האנושי ותהליכי הפיתוח הארגוני במטרה ליישם את האסטרטגיה של הארגון ולעמוד ביעדיו העסקיים.
תהליך הליווי יעסוק בסוגיות כגון:
-
גיבוש ועיצוב תפיסת תפקיד מנהל משאבי אנוש/הדרכה ופיתוח ארגוני
-
בניית תוכנית עבודה שנתית למשאבי אנוש/פיתוח ארגוני והדרכה
-
התמודדות עם דילמות ניהוליות
-
בנייה והטמעה של תהליכים ארגוניים
-
גיבוש אסטרטגיה- משאבי אנוש/פיתוח ארגוני כשותף עסקי להשגת היעדים של הארגון
-
התמקמות כחבר/ת הנהלה משמעותי השותף לקבלת החלטות אסטרטגיות
אימון אישי
בשורות הבאות, לא אדבר על הצלחה ומצוינות. גם לא על 'אפקטיביות', 'הישגים' ו'יעדים' .
אני מעדיפה לפנות אליכם ולשאול אתכם עד כמה אתם מאושרים ממה שאתם עושים בחיים המקצועיים או האישים שלכם? עד כמה אתם נאמנים לאהבות ולרצונות האותנטיים שלכם? כמה פעמים אנחנו חולמים לעשות דברים בחיים כמו: להתקדם בעבודה, לעבוד על קשרים ומערכות יחסים בבית, במשפחה ובעבודה, לפתוח עסק משלנו, למצוא זוגיות ועוד ועוד... וכמה פעמים נוח לנו לדחות דברים למחר, לשבוע הבא, או כשהחורף יסתיים?
כשאני מדברת על חלומות, אני לאו דווקא מתכוונת לדברים "גדולים מהחיים" ועדיין... פעמים רבות, אנחנו מתקשים להגשימם. לפעמים קשה לנו להניע את הגלגלים ולדחוף את העגלה לבד והסתכלות ועזרה מבחוץ יכולות לפתוח דרך חדשה. דרך בה החלום שלכם יכול להפוך למציאות.
אז תגידו, מה החלום שלכם?
תהליך אימון אישי עוסק בתכנים כגון:
-
אימון ממוקד קריירה
-
ליווי לפתיחת עסק
-
שיפור אינטראקציות ומיומנויות חברתיות